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哈佛商业评论·职场那些事——告诉你如何招人、管人、做决策「精选必读系列」10册

 
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2020-4-15 03:51:20
【资料名称】:哈佛商业评论·职场那些事——告诉你如何招人、管人、做决策【精选必读系列】(全10册)    
【资料描述】:

  目录
  人才战略新革命
  好员工的梦想之地
  众说 Interaction
  2014年2月 聚光灯客户体验的真相
  微软如何加快变革
  博客
  前沿
  公司名称缩短一个字,市值增加375万美元
  新视界 创新36计
  专栏 奢侈品的反传统营销法则
  大思路 重思决策工厂
  本期聚光灯的艺术家
  对话 张近东:踏上“云端”
  实战复盘 光辉国际CEO:破产边缘塑造新战略
  全球 “防御性全球化”新公式
  特写
  洞见·并购 亚洲并购得失:PMI关键实践
  认知计算支持决策变革
  经典重读
  经验
  英文摘要 Executive Summaries January 2014
  跨界人生 Life’s Work 萨尔曼·可汗 Salman Khan:给你自由的空间
  幽商一默 Strategic Humor
  重新定义HR
  HR衰亡和崛起之路
  从决策辅助者到决策制定者——CHRO新角色
  戴维·尤里奇:转变HR视角,创造真正价值
  从事务性工作转向产出业务价值 新HR管理破解困局
  选对人,管好人——员工管理没那么难
  潜力:21世纪 英才新标准
  让你的员工反叛!
  亿康先达 叛逆人才拥有最重要特质:好奇心
  给所有员工自由
  帮员工打破现状,领导者的每日必修
  聪明人如何做决策
  序 教你明智做决策
  谁来决策?明确决策如何提高企业业绩
  领导者的决策框架
  决策中的隐性陷阱
  攻克执行力难关
  攻克执行力难关
  “如果-那么”计划弥合知行鸿沟
  像管理资金一样管理时间
  创新来自原创性文化
  复原力:教你如何面对困境
  面对困境:“复原力”的秘密
  意外是新常态,而韧性是新技能
  你远比想象中的自己更有韧性
  为升职隐藏真我,值得吗?
  隐藏自我还是保持本真?
  是做“真我”还是做“变色龙”“本真性”悖论
  玩不转办公室政治就别指望升职了
  为升迁隐藏真我,值得吗?
  不该放弃这个机会
  委曲求全不可取
  来自hbr.org社区的评论
  戒掉你的“工作瘾”
  对工作上瘾并不是件好事
  完成,比完美更重要
  别让工作成为你完美人生的绊脚石
  解放时间:谁背着猴子
  筛选任务,告别如山案头
  事业生活双全法则
  事业生活两不误
  众说
  中式办公室的互助文化
  [可持续发展]应对可持续性挑战
  耶伦挑战
  博客
  前沿
  专栏
  大思路 战略制胜第一步:选对客户
  魏玉林:平台谋略
  聚光灯
  实战复盘 开云集团CEO:奢侈品收购的增长法则
  中国如何创新
  特写
  中国案例
  经验
  英文摘要
  幽默是一种世界观——约翰·克里斯 John Cleese
  幽商一默
  孩子是阻碍你重回职场的绊脚石吗?
  是什么阻碍你重归职场?
  女性要想成功,先重构家庭责任
  职场妈妈惹不起!
  该你在家带孩子了!
  角色对调利于公司发展
  共同经营,优势互补
  我为什么让员工带着孩子来上班
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